Leeco wird voraussichtlich über 85% seiner US-amerikanischen Belegschaft entlassen [Update]

Update: LeEco gab bekannt, dass 325 Mitarbeiter in den USA entlassen werden, da die Finanzierung fehlt. Das Unternehmen wird sich nun auf die Bereitstellung von Inhalten für chinesischsprachige Haushalte in den USA konzentrieren. In einer Erklärung sagte LeEco:

Das Kapital, über das wir verfügen, muss stark fokussiert sein, was zu einer erheblichen Umstrukturierung und Straffung unseres Geschäfts, unserer Geschäftstätigkeit und unserer Belegschaft führt. Dies wird ungefähr 325 Menschen in den USA treffen

Unser Ziel ist es, weiter Fahrt aufzunehmen. In den letzten Monaten haben wir in chinesischsprachigen Haushalten in den USA Fuß gefasst, indem wir maßgeschneiderte Produkte und Inhalte für diese Community angeboten haben. Wir glauben, dass dies uns die Möglichkeit bietet, auf unseren Stärken aufzubauen und von dort aus zu wachsen.

Die ursprüngliche Geschichte folgt:

Das Debüt von LeEco in den USA verlief nicht nach Plan, und es sieht so aus, als würde sich das Unternehmen auf eine Runde massiver Entlassungen vorbereiten. Anfang dieser Woche gab LeEco-Gründer Jia Yueting bekannt, dass er als CEO von Leshi Internet Information & Technology Corp in Peking, der börsennotierten Einheit des Unternehmens, zurücktreten werde.

Anonyme Quellen bestätigten CNBC, dass das chinesische Unternehmen mehr als 85% seiner US-amerikanischen Belegschaft bei den in seinen Büros im ganzen Land geplanten Rathaussitzungen entlassen wird:

Zwei Personen teilten CNBC mit, das Unternehmen plane massive Entlassungen in den USA. Einer Quelle zufolge werden nach der Kürzung nur noch 60 Mitarbeiter beschäftigt sein. Der aktuelle Personalbestand des Unternehmens in den USA liegt laut dieser Person bei über 500 Mitarbeitern.

CNBC erhielt eine E-Mail, in der Mitarbeiter zu einem Rathaus-Meeting zusammengerufen wurden, das um 10:00 Uhr PST an drei Standorten in den USA stattfinden wird, darunter in San Diego, Santa Monica und San Jose. In der E-Mail werden die Mitarbeiter gebeten, an der Konferenz teilzunehmen, es sei denn, sie sind für diesen Tag abwesend. In diesem Fall werden sie gebeten, sich anzumelden.

Laut der Veröffentlichung wird LeEco seine Aufmerksamkeit darauf richten, "chinesisch-amerikanische Verbraucher dazu zu bringen, die chinesische Inhaltsbibliothek von LeEco zu sehen". Yueting wird weiterhin Vorsitzender und CEO von LeEco sein, Leshi wird jedoch von Leshi geführt Der frühere Lenovo-Manager Liang Jun. Yueting sagte, die Umstrukturierung werde die Leistung des börsennotierten Unternehmens verbessern und seine Ressourcen freisetzen, um sich auf "Governance, strategische Planung und Kernproduktinnovation" von LeEco zu konzentrieren.

Die meisten Probleme von LeEco resultierten aus der Expansion in die USA. Die sich daraus ergebende Liquiditätskrise führte zu einer Reihe von Entlassungen auf den globalen Märkten, einschließlich Indiens, und zu verspäteten Zahlungen an die Mitarbeiter in den USA. Das Unternehmen hat zu Jahresbeginn eine Investition von 2, 4 Milliarden US-Dollar aufgenommen, aber sein Angebot, Vizio zu erwerben, ist gescheitert.