Danielle Mastrangel Brown, ehemalige Vizepräsidentin und Leiterin Diversity & Inclusion bei Intel, wird im Juli bei Google anfangen. Brown ist seit 8 Jahren bei Intel und hat fast ein Viertel der weiblichen Belegschaft. Wir können nur hoffen, dass sie das gleiche Glück mit Google hat.
Google hat sich verpflichtet, seine Vielfalt in den letzten drei Jahren immer wieder zu verbessern, aber in seinem Blog-Post in dieser Woche geben sie zu, dass noch viel zu tun ist. Die Einstellung von Brown ist nur ein Teil ihrer erneuten Bemühungen. Google hat vor kurzem ein Programm für Ingenieuraufenthalte für die Howard University ins Leben gerufen, mit dem die Anzahl der technisch-afroamerikanischen Googler von heute 1% erhöht werden soll.
Der Blogbeitrag ist auch mit Anekdoten über die Vielfalt und die Stärke des Unternehmens übersät, aber die Aussage, dass der Really Blue Pixel aus der kreativen Federführung von Alberto Villarreal in Mexiko-Stadt stammt, ist die, die diesem bescheidenen Blogger am meisten auffällt.
